• {{sprak.SprakNavn}} {{sprak.SprakNavn}}
  • {{sprakVariabler[s.stegnavn]}}
{{sprakVariabler["AvbrytSkjemaUtfylling"]}}
{{sprakVariabler["InnloggingWizardKreverInnlogging"]}}: {{sprakVariabler["InnloggingWizardValgfriInnlogging"]}}: {{sprakVariabler["SkjemaNavn"]}}
  • {{sprakVariabler['InnloggingWizardTooltip' + innlogging.InnloggingsTooltip]}}

{{sprakVariabler['LoggInnEpost']}}

{{sprakVariabler['InnloggingWizardTooltipEpost']}}

{{sprakVariabler["GlemtPassordTekst"]}}

*{{sprakVariabler["EpostIkkeRegistrert"]}}

{{sprakVariabler["InnloggingWizardKodeIEpost"]}}

{{sprakVariabler["NullstillPassordTekst"]}}

{{sprakVariabler["AktiveringEpost"]}}

{{sprakVariabler["KontoAktivert"]}}

{{sprakVariabler["AktiveringsLenkeUgyldig"]}}

Nettlesersesjonen er utløpt, og utfylling som ikke er lagret kan være tapt. Vennligst last siden på nytt for å fortsette på skjemaet.

Skjemautfylling

Bindingstid/plikttjeneste

Avtale

Avtale om bindingstid/plikttjeneste

1. Vilkår:

  • Bindingstid/plikttjeneste avtales der Eidsvoll kommune yter vesentlig økonomisk støtte til utdanning/videreutdanning jf. HTA Kap. 1 § 14.3
  • Bindingstiden gjennomføres som en aktiv tjeneste
  • Søkeren skal være fast ansatt i kommunen
  • Behovet for kompetanseøkning skal være vurdert som nødvendig i virksomheten
  • Bindingstiden knyttes til den virksomheten som yter utdanningstilskudd dersom ikke annet avtales
  • Kommunen yter kr 6000,- per år (studiemateriell/semesteravgift) mot kvittering
  • Vikarutgifter dekkes der leder vurderer dette som nødvendig
  • Dersom eksamen olle gjennomføres eller bestås, eller utdanningsforløpet ikke fullføres, vil støtte/økonomiske utgiftet kreves tilbakebetalt. Kravet kan helt eller delvis frafalles med bakgrunn i srskilte årsaker. Vurderingen skal skje i samråd med personalavdelingen.
  • Ved overgang i stilling utenfor kommunen gjelder punkt 3, iste avsnitt
2. Bindingstiden er:

3. Spesielt om bindingstid:

For å oppfylle den avtalte perioden på 1 eller 2 år bindingstid, må den gjennomføres som aktiv tjeneste.

Bindingstiden begynner å påløpe når siste eksamen i utdanningsforløpet er gjennomført, eventuelt når opplæringen i sin helhet er avsluttet.

Dokumentasjon på gjennomført utdanning må sendes til virksomhetsleder og personalsjef, så snart den foreligger.

Ved brudd på avtale om bindingstid skal arbeidstaker tilbakebetale kommunens økonomiske bidrag med bakgrunn i faktiske utgifter. Det gjøres fratrekk etter verdien per måned som har gått mellom bruddet og når bindingstiden startet å gjelde. Månedsbeløpet settes til kommunens beregnede økonomiske bidrag delt på antall måneder i bindingstiden.

Jeg godtar ovennevnte betingelser.

Hjelp
Lukk
  1. Klikk på Hjelpesymbol der du trenger hjelp til utfyllingen
  2. Skjemaet lagrer svarene underveis i utfyllingen. Hvis du velger å avbryte ved f.eks. å lukke nettleservinduet eller trykke på Avbryt-knappen og deretter bekrefter at du vil avbryte utfyllingen, vil all informasjon bli borte.
  3. Ingenting sendes inn før du selv ber om det, ved å velge Send inn-knappen. Den kommer fram etter at opplysningene er kontrollert og godkjent på oppsummeringssiden.

Bruk og utfylling

Klikk på hjelpesymbolene for informasjon om utfylling.

* Betyr obligatorisk for utfylling

Etter 20 minutt uten aktivitet kan utfylling av skjema gå tapt.

Klikk på Hjelp øverst til høyre for generell hjelp om skjema.

Vennligst vent...

Loader